Украинское правительство должно обеспечить полную поддержку реализации Государственной программы перехода Вооруженных Сил к комплектованию военнослужащими, проходящими военную службу по контракту. Об этом, выступая на заседании коллегии Министерства обороны в понедельник, заявил Секретарь Совета национальной безопасности и обороны (СНБО) Украины Виталий Гайдук.

Следите за проверенными новостями теперь и в WhatsApp

Как сообщили ЛІГАБізнесІнформ в пресс-службе Министерства обороны, В.Гайдук отметил, что переход на комплектование ВС Украины по контрактному принципу сыграет важную роль в дальнейшем формировании такой армии, которая могла бы эффективно защищать страну.

В.Гайдук заявил, что Минобороны уже определило основные проблемы, связанные с полным переходом на контрактный принцип, по итогам эксперимента, в ходе которого 3 бригады ВС Украины, а также десантный корабль "Константин Ольшанский", комплектовались исключительно военнослужащими-контрактниками. "Ценность этого эксперимента заключается в практической отработке модели военных частей образца 2011 года для всех видов Вооруженных Сил Украины, а также в выявлении потенциально возможных рисков и проблем", - подчеркнул он.

По словам Секретаря СНБО, в текущем году планируется воплотить в жизнь те части программы по переходу на контрактную службу, которые были заморожены по причине недостаточного финансирования в 2006 году. "Правительство должно обеспечить полную поддержку реализации программы перехода ВС на контрактную основу", - сказал в связи с этим В.Гайдук, добавив, что Минобороны, в свою очередь, должно разработать действенный механизм, который обеспечил бы кадровое наполнение ВС при переходе на контракт.

Напомним, программа перехода Вооруженных Сил Украины на контрактную основу рассчитана на период до 2015 года и реализуется в три этапа: 2002-2005, 2006-2010 и 2011-2015 годы. Планируется, что в ходе ее выполнения будет произведена реформа существующей системы комплектации военных частей и военных учебных учреждений, создана новая структура военного резерва человеческих ресурсов, а также оптимизация численности и улучшения качественного состава войск путем проведения организационных мероприятий.